L’Adsea recrute un Aide-Soignant (H/F) pour la Résidence Bos Darnis

Informations sur le poste

Intitulé du poste : 2 postes : Aide-Soignant et Aide-Soignant de nuit (H/F)
Lieu d’exercice : Résidence Bos Darnis F.A.M. de Saint-Illide
Date souhaitée de prise de poste : dès que possible
Type de contrat : CDI
Quantité de travail : Temps plein

Missions

  • Prise en charge et accompagnement au quotidien des résidents dans les actes de la vie courante, dans le respect des projets individualisés et avec pour visée de préserver l’autonomie.
  • Collaboration avec les infirmiers, à des soins visant à répondre aux besoins d’entretien et de continuité de la vie.

Activités

  • Distribuer les médicaments préparés par l’infirmier aux heures définies; s’assurer de la prise du traitement; valider la distribution des traitements sur le logiciel Soins.
  • Accompagner le résident du lever au coucher, à la toilette et pour les soins d’hygiène selon les protocoles définis (guidance ou complète).
  • Aider les résidents dans les tâches de la vie quotidienne et selon les protocoles instaurés (rangement de la chambre, changement de vêtements, évacuation du linge sale…).
  • Préparer les résidents pour les activités en atelier en garantissant le respect des horaires.
  • Organiser les activités et sorties (achats, marche, sport adapté, cuisine, théâtre, sortie culturelle…) et les animations le week-end (bowling, cinéma.
  • Organiser des séjours / transferts et accompagner durant le séjour / transfert.
  • Gérer l’argent de poche de ses référés en relation avec les familles.
  • Préparer et servir les petits déjeuners, participer et surveiller la prise de repas et collations.
  • Assurer la sécurité des personnes.
  • Accompagner le résident lors des consultations avec le médecin psychiatre et lors de rendez-vous extérieurs (médical , tribunal , administratif…).
  • Participer aux transmissions (oral + écrit).
  • Surveiller l’état général et transmettre les informations à l’équipe (état cutané, état de santé, comportement, prise de constantes).
  • Participer à l’élaboration des projets personnalisés, synthèses.
  • Participer aux réunions de synthèse hebdomadaires et aux réunions spécifiques (projet d’établissement, soins, hébergement, APP, etc.).

Conditions d’accès

Diplôme :

  • C.A.F.A.S. : Certificat d’Aptitude aux Fonctions d’Aide-Soignant (niveau 3) ou
    D.E.A.S. : Diplôme d’Etat d’Aide-Soignant (niveau 3).
  • AFGSU niveau 2.
  • Permis B.

Informations complémentaires

  • Salaire selon ancienneté – CCNT 66 –  Prime de sujétion – Congés conventionnels – Prévoyance et Mutuelle – Œuvres sociales du CSE – Mobilité interne.
  • Déplacements, roulements sur 3 semaines, horaires d’internat.

Pour candidater à cette offre, veuillez envoyer une lettre de motivation et un C.V. à Mme Angélique TANAVELLE, Responsable Ressources Humaines à recrutement@adsea15.fr